FESIJAL el nuevo sindicalismo social y de consensos

En un año se ha convertido en el sindicato con mayor representación de trabajadores al servicio del estado y ocupa un lugar dentro de IPEJAL

Por Mario Díaz (El Master)

Con la firme convicción de cambiarle el rostro al sindicalismo, la Federación de Sindicatos Independientes de los Municipios y Organismos Públicos Descentralizados de Jalisco (FESIJAL), redobla esfuerzos para concretar siempre un beneficio para sus agremiados y al mismo tiempo generar un mejor entorno para la sociedad.

A un año de su creación FESIJAL logró ser la agrupación reconocida por las autoridades con mayor número de agremiados al servicio del estado, también luchó por tener un espacio en el Consejo del Instituto de Pensiones del estado de Jalisco, colocar un Magistrado en materia laboral, entre otras acciones que su Secretario General, Juan José Hernández Rodríguez, reconoce como una labor de cada uno de los trabajadores que representan.

Este camino inició cuando cansados de los perfiles protagónicos de sus representantes decidieron unir esfuerzos para iniciar un movimiento en donde sus fundadores marcarían una ruta a seguir, con una dinámica en la toma de decisiones plural y compartida, los resultados fueron contundentes, de las primeras ocho organizaciones que iniciaron con este movimiento hoy suman cerca de cuarenta.

Juan José Hernández Rodríguez.

“Como trabajadores teníamos la inquietud de tener una representación real ante el gobierno del estado y todas las instancias laborales en cada una de nuestras fuentes de trabajo como servidores públicos, no habíamos encontrado elementos para sentir que estábamos en buenas manos, esto nos llevó a caminar entre ocho personas para hacer gestión, análisis y eso de construir es un tema muy complejo, difícil, en este transitar nos empezamos a conocer con grandes liderazgos en el ámbito sindical”, hubo muchas coincidencias en lo que estos líderes consideraban era necesario como federación sindical.

Tres logros

Como representantes sindicales del mayor número de trabajadores al servicio del estado en un año cuenta ya con tres medallas que bien pueden presumir, la primera y que a pesar de estar en medio de una pandemia a consecuencia de Covid-19 lograron el incremento de 600 pesos para todos los servidores públicos del Poder Ejecutivo, excluidos los del Poder Judicial y algunas OPD´s como servidores de Seguridad y del sector Salud que se manejan de manera muy diferente.

La segunda presea pudiera ser el compromiso del Ejecutivo Estatal a que ningún empleo de servicio público se perdería por tema relacionado a la pandemia. Como tercer esfuerzo que se consiguió fue el considerar dentro del incremento salarial al nivel doce, cuando por más de siete años de estar exigiéndolo por fin se logró.

Para Hernández Rodríguez ante la sociedad el sindicalismo está muy desgastado aunque aclaró que con esta federación “queremos dar a conocer que sí se puede ser pensantes, que la mayoría de nosotros tenemos profesiones de acuerdo al lugar donde estamos desempeñando nuestros trabajos y lo que representamos, somos gente de propuesta, eliminamos los gritos y los sombrerazos para entrar a un esquema de diálogo y de propuestas”.

Imagen desgastada

Para el doctor Carlos Ortiz, que encabeza el sindicado OPD de Servicios de Salud de Zapopan, la figura del sindicalismo necesitaba una figura que uniera los intereses de los agremiados sin pretender un protagonismo personal, esto se logró con la integración y nacimiento de FESIJAL, que actualmente encabeza Juan José Hernández Rodríguez “El Choco” como lo conocen.

“No se trata de un protagonismo nuevo, sino que es una lucha que tiene que ver por la gente, con lo que necesitan los trabajadores, ahora si se puede decir que hay una visión clara para cambiar las cosas que no están bien, para empezar, no había información sobre lo que ocurría en IPEJAL fue una lucha constante y ahora ya vamos viendo todo lo que nos perdimos”

Recalcó que son una federación diferente precisamente por este liderazgo compartido, en donde tienen que cambiar el paradigma de llegar a los núcleos de poder del gobierno para conocer y entender la información que van encontrando, “hoy en día tenemos mayoría en la Junta, en el Tribunal y tenemos presencia en el Consejo de IPEJAL todo esto se dio con la unión y visión de todos nosotros”.

Como muestra reconocen que en el sector salud de Zapopan logran que se respetaran los procesos escalafonarios y basificación que antes fueron simplemente ignorados.

Coinciden los dirigentes que conforman esta Federación como Humberto Larios Plascencia secretario general del Sindicato Democrático de Bomberos del estado de Jalisco; Jesús Muñoz, Secretario General del Sindicato Único de Trabajares al Servicio del Poder Judicial del estado de Jalisco entre otros que se logró en corto tiempo el aglomeramiento de los sindicamos fundadores, y luego tener el mayor número de representados, que les dio la fuerza para pelear y cambiar la ley y se permitiera el ingreso de otro sindicato al Consejo de IPEJAL.

Sociedad

Esta federación de sindicatos tiene la intención de coadyuvar a cambiar la imagen negativa que se tiene de estos organismos, como el ser entes que solo quitan recursos a los trabajadores o estar al servicio de personajes oscuros, para tal encomienda sostienen que no solo deben de actuar en beneficio de los agremiados y trabajadores sino que también ayudar a la sociedad con acciones concretas, como iniciar con la recuperación de espacios verdes dentro de sus entornos laborales, recolectando y entregando equipo médico durante esta pandemia, reparto de despensas para personas en situación de vulnerabilidad.

“Son acciones que suenan mínimas, pero es el inicio de esta integración y empatía con la sociedad, son pasos pequeños pero que a un año de esta nueva dinámica consideramos que vamos por buen camino. El tema es sencillo nuestras esposas, nuestros hijos, nuestros maridos son parte de la sociedad por eso es regresar un poco a la misma sociedad en donde nos desenvolvemos”, puntualizó Hernández Rodríguez.

Finalmente destacaron que pronto estarán presentando ante el Congreso del Estado algunas iniciativas que tienen que ver con topes en pensiones y conformación del Consejo Directivo del IPEJAL.

Cronología

28 de marzo 2019. La Federación es reconocida ante el Gobierno del Estado quien les hizo la toma de nota.

1 de mayo 2019. Realizaron mega marcha con alrededor de 12 mil personas de diversos sindicatos.

31 de mayo 2019. FESIJAL es reconocida ante el Tribunal de Arbitraje y Escalafón.

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